近年來，蕪湖市鏡湖區(qū)深入貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，堅(jiān)持在深學(xué)創(chuàng)新理論、優(yōu)化培養(yǎng)體系、強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉上持續(xù)發(fā)力，緊扣“學(xué)、育、干”三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，創(chuàng)新打造“紅色領(lǐng)航”黨員教育品牌，切實(shí)提升黨員教育針對(duì)性和實(shí)效性，為全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁紅色動(dòng)能。
以“學(xué)”字筑基，深學(xué)細(xì)悟強(qiáng)思想，把穩(wěn)理想信念“方向盤”。突出分類施教。將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首修課，創(chuàng)新“必修+選修””理論+實(shí)踐”課程體系，開設(shè)“周末課堂”21期，定制“基層黨建”“經(jīng)濟(jì)發(fā)展”等專屬課程包。打造“云端課堂”。依托“鏡湖星火”視頻號(hào)發(fā)送微黨課24期，在吾悅廣場(chǎng)等商圈設(shè)立“先鋒驛站”等微陣地9處，確保黨員教育“不打烊”。講活“鏡湖故事”。深挖本土紅色資源，制作《放大鏡下的堅(jiān)持》《老馬識(shí)途》等特色電教片，組織“銀發(fā)宣講團(tuán)”“青年說”等宣講活動(dòng)23場(chǎng)，用“鄉(xiāng)音”傳“黨音”。
以“育”字固本，精準(zhǔn)滴灌育人才，鍛造鄉(xiāng)村振興“生力軍”。健全培育機(jī)制。由區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊(duì)開展常態(tài)化摸排調(diào)研，建立“一村一冊(cè)”后備力量臺(tái)賬，按照各村（社區(qū)）黨組織書記后備力量不少于2名的標(biāo)準(zhǔn)，動(dòng)態(tài)儲(chǔ)備優(yōu)秀人才134名。實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。推行“季度考核+半年評(píng)估”機(jī)制，通過蹲點(diǎn)調(diào)研、談心談話等方式，對(duì)后備干部實(shí)行“能進(jìn)能出”動(dòng)態(tài)調(diào)整。壓實(shí)培育責(zé)任。將后備力量培育納入街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）黨委書記抓基層黨建述職評(píng)議考核，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員、業(yè)務(wù)骨干“雙幫帶”機(jī)制，為每名后備干部配備2名導(dǎo)師，重點(diǎn)指導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基層治理等工作。
以“干”字踐行，一線淬煉顯擔(dān)當(dāng)，激活服務(wù)發(fā)展“新動(dòng)能”。堅(jiān)持示范引領(lǐng)。圍繞全區(qū)中心工作，在重大項(xiàng)目一線設(shè)立“黨員先鋒崗”26個(gè)，組建“紅色物業(yè)”等黨員服務(wù)隊(duì)14支，劃定黨員責(zé)任區(qū)126個(gè)，推動(dòng)黨員干部在雙招雙引、城市更新、為企服務(wù)等重點(diǎn)工作中當(dāng)先鋒、作表率。深化志愿服務(wù)。持續(xù)開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，組織機(jī)關(guān)黨員下沉社區(qū)開展“周末黨群議事會(huì)”156場(chǎng)，發(fā)動(dòng)無職黨員參與文明創(chuàng)建、防汛抗旱等志愿服務(wù)3200余人次。創(chuàng)新聯(lián)學(xué)共建。實(shí)施“百日實(shí)訓(xùn)”跟班學(xué)習(xí)，分批選派街居干部赴上海市“沉浸式”跟崗鍛煉，目前已組織7批次70人次開展專題研學(xué)。
責(zé)任編輯：陳珺
